Управление командой
2 дня | 16 академических часов
12 CPD-единиц | 14 CPE-часов
12 CPD-единиц | 14 CPE-часов
50 тыс. клиентов,
150+ тренингов,
25 лет лидерства.
150+ тренингов,
25 лет лидерства.
Для кого этот тренинг?
- руководители и лидеры команд
- менеджеры проектов
- сотрудники HR
Программа тренинга
Лидер и команда
- Практическое упражнение: «Лидер или менеджер?»
- 5 ключевых факторов высокоэффективной команды П. Ленсиони. Их влияние на управление командой
- 4 стиля управления командой: сильные и слабые стороны, выбор и применение каждого стиля
- Распределение ролей в команде для достижения наибольшей эффективности
- Диагностика собственной роли (тест по М. Белбину)
- Динамика развития команды
- Особенности каждого этапа и роль лидера на каждом из них
Управление командной дискуссией
Мотивация и вовлеченность
- Здоровая дискуссия: выгоды и «подводные камни»
- Как управлять дискуссией в команде
- Стратегии поведения в конфликте: сильные и слабые стороны каждой стратегии
- Диагностика собственного поведения в конфликте (тест по Т. Килману)
Мотивация и вовлеченность
- Уровни вовлеченности сотрудника в рабочий процесс
- Основные типы мотиваторов и их применение
- Диагностика собственных мотиваторов
Цели обучения
- 1Понять, как сделать из команды единый организм
- 2Осознанно управлять отношениями внутри команды
- 3Влиять на культуру и атмосферу внутри команды
- 4Играть роль лидера в команде, вести за собой к результату
- 5Научиться выбирать стиль лидерства, нужный в данный момент
- 6Повысить вовлеченность и сплоченность команды
- 7Развить чувство ответственности в команде
- 8Осознанно управлять распределенными и удаленными командами
Что вы получите в результате обучения
- Новые знания и практики:
20+ проверенных приемов и техник управления командой, в том числе 4 стиля лидерства,
5 факторов высокоэффективной команды,
8 командных ролей - Опыт взаимодействия в команде с анализом и обратной связью, возможность испытать теорию на практике
- Самодиагностику лидера: оцените открытость, ролевой профиль, стиль поведения в конфликте, мотиваторы
- Профессиональные рекомендации от тренера-эксперта
- Материалы тренинга в электронном виде
- Сертификат Академии бизнеса EY
Обучение по управлению командой проходит в формате интерактивного тренинга с:
- упражнениями, ролевыми играми и командными заданиями с дальнейшим анализом возможностью получить новый опыт, задать волнующие Вас вопросы
- решением практических менеджерских кейсов и задач
- заполнением 4 опросников для самодиагностики лидера
Тренинг проводят бизнес-тренеры Академии бизнеса EY.
Тренеры обладают богатым практическим опытом, а также сертификациями EQ®, MBTI®, DISC® и др.
Тренеры обладают богатым практическим опытом, а также сертификациями EQ®, MBTI®, DISC® и др.
Форматы участия
- Открытый форматТренинг проводится по расписанию Академии бизнеса EY с 10.00 до 17.00 c перерывом на обед и 2 кофе-брейками.
- Корпоративный форматПрограмма может быть адаптирована и проводиться специально для вашей компании:
- предварительный анализ потребностей в обучении, определение целей и задач
- гибкий подход к выбору места, сроков и времени проведения тренинга
- адаптация тренинга с учетом отраслевой специфики
- отчет о результатах тренинга по запросу клиента
Расписание и стоимость
Обучайтесь вместе с профессионалами
Нужна консультация?
Мы свяжемся с вами
Мы свяжемся с вами
Астана:
Тел.: +7 717 258 0347
Адрес: ул. Достык, 16
Бизнес-центр «Talan Towers Offices»
Алматы:
Тел.: +7 (727) 259 6227
Адрес: пр. Аль-Фараби, 77/7
Бизнес-центр «Esentai Tower»
Тел.: +7 717 258 0347
Адрес: ул. Достык, 16
Бизнес-центр «Talan Towers Offices»
Алматы:
Тел.: +7 (727) 259 6227
Адрес: пр. Аль-Фараби, 77/7
Бизнес-центр «Esentai Tower»
Контакты
Click to order